|
|
|
|
|
|
|
|
|
П А С П О Р Т
Муниципального проекта
«Социальная активность»
- Основные положения
|
Наименование национального проекта |
Образование |
||
|
Краткое наименование муниципального проекта |
«Социальная активность» |
Срок начала и окончания |
1 января 2019 г. – |
|
Куратор муниципального проекта |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике |
||
|
Руководитель муниципального проекта |
О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна |
||
|
Администратор муниципального проекта |
Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела Управления образования |
||
|
Связь с государственными программами Республики Тыва |
«Развитие образования и науки Республики Тыва на 2015-2025 годы», утвержденная постановлением Правительства РТ от 30.10.2013 года № 632, «Реализация государственной национальной политики РФ в Республике Тыва на 2018-2010 годы, утвержденный Постановлением Правительства РТ от 26.01.2018г. №22, «Патриотическое воспитание граждан, проживающих в Республике Тыва, на 2019 -2021 годы», «Развитие системы государственной молодежной политики на 2014-2018 годы», Государственная программа Республики Тыва «Социальная поддержка граждан в Республике Тыва на 2017-2019 годы» |
||
- Цель и показатели муниципального проекта
Цель: развитие добровольчества (волонтерства), развитие талантов и способностей у детей и молодежи, в т. ч. студентов, путем поддержки общественных инициатив и проектов и вовлечение обучающихся в деятельность общественных объединений, воспитание гармонично развитой и социально ответственной личности на основе духовно-нравственных ценностей народов Российской Федерации, исторических и национально-культурных традиций Республики Тыва.
|
№ п/п |
Наименование показателя |
Тип показателя |
Базовое значение |
Период, год |
||||||
|
значение |
дата |
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
2024 |
|||
|
1. |
Численность обучающихся, вовлеченных в деятельность общественных объединений на базе образовательных организаций общего образования |
основной |
10 |
1 января |
55 |
110 |
165 |
275 |
437 |
825 |
|
2. |
Доля граждан, вовлеченных в добровольческую деятельность, % |
дополнительный |
10 |
1 января |
14 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
|
3. |
Доля молодежи, задействованной в мероприятиях по вовлечению в творческую деятельность, от общего числа молодежи в Улуг-Хемском кожууне, % |
дополнительный |
0 |
1 января |
30 |
33 |
36 |
39 |
42 |
45 |
|
4. |
Доля студентов, вовлеченных в клубное студенческое движение, от общего числа студентов Улуг-Хемском , % |
дополнительный |
0 |
1 января |
20 |
30 |
40 |
50 |
60 |
70 |
- Задачи и результаты регионального проекта
|
№ п/п |
Наименование задачи, результата |
Характеристика результата |
|
1. Создание условий для развития наставничества, поддержки общественных инициатив и проектов, в том числе в сфере добровольчества (волонтерства) |
||
|
1.1. 1.1. |
Создание и обеспечение функционирования центров (сообществ, объединений) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений
|
К 2024 году созданы и функционируют 2 центра (сообществ, объединений) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, НКО, государственных и муниципальных учреждений, в том числе1 ресурсных центра по поддержке добровольчества (волонтерства). Разработан типовой регламент деятельности ресурсных центров по поддержке добровольчества (волонтерства). Сформирована сеть центров (сообществ, объединений) по поддержке добровольчества (волонтерства) в различных сферах на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений. Обеспечено продвижение социальных добровольческих проектов, реализуемых молодежью. |
|
1.2. 1.2. |
В уставные документы муниципального и муниципальных органов государственной власти внесены изменения в части поддержки добровольчества в соответствии с Федеральным законом от 5 февраля 2018 г. №15-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам добровольчества (волонтерства). |
Внесен изменения в части поддержки добровольчества в соответствии с Федеральным законом от 5 февраля 2018 г. №15-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам добровольчества (волонтерства). Разработаны и утверждены региональные порядки межведомственного взаимодействия в соответствии с Постановлением Российской Федерации от 28.11.2018 г. №1425 «Об утверждении общих требований к порядку взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, подведомственных им государственных и муниципальных учреждений, иных организаций с организаторами добровольческой (волонтерской) деятельности, добровольческими (волонтерскими) организациями». |
|
1.3. 1.3. |
В добровольческую деятельность вовлечены не менее 400 граждан в Улуг-Хемском кожууне. Не менее 1 организация и объединение используют единую информационную платформу «Добровольцы России», представляющую собой систему эффективного поиска информации, взаимодействия, коммуникации и обучения добровольцев, комплексного учета волонтерского опыта компетенций, объединения запросов и предложений волонтерской помощи в одном месте, способствующих комплексному решению задач по созданию условий для развития добровольчества. |
Содействие в развитии единой информационной системы в сфере развития добровольчества путем ведения и наполнения регионального раздела системы. Оказывать содействие в реализации мероприятий по продвижению единой информационной системы в сфере развития добровольчества в средствах массовой информации, среди образовательных организаций, НКО, деловых сообществ, органов власти, и подведомственных учреждений. |
|
1.4. 1.4.
|
Ежегодно проходят уроки, посвященные социальной активности и добровольчеству в не менее чем 2 образовательных организациях среднего образования. |
Не менее двух раз в год проводятся уроки, посвященные социальной активности и добровольчеству не менее чем в 50% образовательных организаций общего и среднего образования. Создание эффективной системы развития добровольчества в школах. Повышение уровня мотивации школьников и педагогов к участию в волонтерской деятельности. Для организации уроков приглашаются волонтерские организации и НКО, проводится презентация единой информационной системы в сфере развития добровольчества. |
|
1.5. 1.5. |
В 10% образовательных организациях среднего образования внедрена целевая модель школьного волонтерского отряда, а также осуществляется поддержка социальных проектов, реализуемых детьми и подростками до 18 лет. |
В 10% образовательных организаций среднего образования внедрена целевая модель школьного волонтерского отряда в соответствии с школьной моделью ООГДЮО «Российское движение школьников», а также осуществляется поддержка социальных проектов, реализуемых детьми и подростками до 18 лет. |
|
1.6. 1.6. |
Не менее 5 человек к 2024 году использует единую информационную систему в сфере развития добровольчества (волонтерства), представляющую собой систему эффективного поиска информации, взаимодействия, коммуникации и обучения добровольцев, комплексного учета волонтерского опыта и компетенций, объединения запросов и предложений волонтерской помощи в одном месте, способствующую комплексному решению задач по созданию условий для развития добровольчества |
Обеспечено развитие единой информационной системы Разработаны и реализуются мероприятия Обеспечено продвижение единой информационной платформы в средствах массовой информации, выпуск специализированных информационных и образовательных передач для добровольцев (волонтеров) (ежегодно). Обеспечено нормативное регулирование порядка ведения электронной волонтерской книжки, необходимой для учета и подтверждения опыта волонтерской деятельности, Ежегодное увеличение числа пользователей не менее 50 человек в год. Разработка и внедрение цифрового сервиса |
|
1.7. 1.7. |
В соответствии с разработанными образовательными программами осуществлена подготовка (переподготовка) не менее 5 специалистов по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами на базе центров поддержки добровольчества (волонтерства), НКО, образовательных организаций и иных учреждений, осуществляющих деятельность в сфере добровольчества |
Разработаны и реализуются образовательные программы подготовки специалистов по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами Проведена подготовка (переподготовка) |
|
1.8. 1.8. |
В Улуг-Хемском кожууне создана и внедрена система социальной поддержки граждан, систематически участвующих в добровольческих (волонтерских) проектах, в том числе обеспечены персонализированный учет волонтеров, организаций, развивающих волонтерскую деятельность, повышение уровня мобильности в целях участия в волонтерских мероприятиях и обучающих стажировках, проводимых в субъектах Российской Федерации, учреждение наград и званий, стипендиальная поддержка (для обучающихся), нематериальная поддержка граждан, участвующих в добровольческой деятельности |
Разработана нормативно-методическая база для организации системы учета и признания результатов участия волонтеров в мероприятиях, лучших практик в сфере добровольчества, реализуемых в субъектах Российской Федерации, в составе программ среднего профессионального и высшего образования, иных форм учета и социальной поддержки граждан, систематически участвующих в добровольческих (волонтерских) проектах. Создана система повышения уровня мобильности лучших волонтеров, включающая возмещение расходов на оплату проживания и трансфера до мест проведения крупных событий, а также организацию межрегиональных и международных стажировок в сфере волонтерства. Создана сеть региональных ресурсных центров добровольчества, волонтерских центров в образовательных организациях всех типов, центров "серебряного" волонтерства во всех 85 субъектах Российской Федерации, а также волонтерских движений в сфере здравоохранения и гражданско-патриотического воспитания населения. Создана система учета опыта социальной активности, в том числе добровольческой деятельности, обучающихся по основным общеобразовательным программам при поступлении в организации профессионального и высшего образования, а также граждан при трудоустройстве на работу |
|
1.9. 1.9. |
В целях популяризации добровольчества (волонтерства) проведена информационная и рекламная кампания, в том числе в сети "Интернет", охват аудитории теле- и радиорекламы составляет не менее 50 человек ежегодно, а также в сети "Интернет" и социальных сетях размещается не менее 5 информационных материалов в год. |
Организованы и проведены конкурсы на лучшую разработку информационной и рекламной кампании в целях популяризации добровольчества. Организована и проводится информационная и рекламная кампании в целях популяризации добровольчества (ежегодно). Подготовлено и обеспечено распространение аналитических материалов по результатам исследования эффективности реализованной информационной и рекламной кампании в целях популяризации добровольчества, включающей критерии вовлечения новых добровольцев (волонтеров) в действующие проекты на основе данных единой информационной системы в сфере развития добровольчества |
|
1.10. 1.10. |
Участие в 1 региональном молодежном проекте и мероприятие по различным направлениям добровольчества |
Участие в 1 региональном мероприятии, направленное на развитие добровольчества. |
|
1.11. 2. |
На базе образовательного молодежного центра проведены образовательные мероприятия, ежегодно количество участников которых не менее 1 тыс. человек |
Разработаны и реализованы образовательные программы на базе образовательного молодежного центра. Ежегодно не менее 1 тыс. участников посещают образовательный центр и участвуют в форумах, слетах, конференциях, в том числе проходят обучение в образовательных программах центра (тренинги, семинары, мастер-классы), посещают летние образовательные форумы. |
- Финансовое обеспечение реализации муниципального проекта
|
№ |
Наименование результата и источники финансирования |
Объем финансового обеспечения по годам реализации (млн. рублей) |
Всего |
|||||
|
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
2024 |
|||
|
1.
|
Создание условий для развития наставничества, поддержки общественных инициатив и проектов, в том числе в сфере добровольчества (волонтерства) |
0,00 |
0,100 |
0,150 |
0,150 |
0,200 |
0,250 |
0,950 |
|
|
Федеральный бюджет |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
из них межбюджетные трансферты бюджету (ам) указывается наименование) |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
Бюджет Республики Тыва |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
из них межбюджетные трансферты бюджету (ам) указывается наименование) |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
Консолидированные бюджеты муниципальных образований Республики Тыва |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
из них межбюджетные трансферты бюджету (ам) указывается наименование) |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
внебюджетные источники |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
Всего по муниципальному проекту, в том числе: |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
Федеральный бюджет |
00,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
из них межбюджетные трансферты бюджету (ам) указывается наименование) |
00,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
Бюджет кожууна |
0,00 |
0,100 |
0,150 |
0,150 |
0,200 |
0,250 |
0,950 |
|
|
из них межбюджетные трансферты бюджету (ам) указывается наименование) |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
Консолидированные бюджеты муниципальных образований Республики Тыва |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
из них межбюджетные трансферты бюджету (ам) указывается наименование) |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
|
внебюджетные источники |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
- Участники муниципального проекта
|
№ п/п |
Роль в проекте |
Фамилия, инициалы |
Должность |
Непосредственный руководитель |
Занятость |
|
1. |
Руководитель муниципального проекта |
Сенди О.Б. |
Начальник Управления образования Улуг-Хемском кожууна |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике |
20 |
|
2. |
Администратор муниципального проекта |
Кыргыс И.Д. |
Начальник воспитательного отдела Управления образования |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
100 |
|
Общие организационные мероприятия по проекту |
|||||
|
3. |
Подготовка программ по развитию добровольчества |
Кыргыс И.Д. |
Начальник воспитательного отдела Управления образования |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
4. |
Подготовка программ по формированию эффективной системы выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодежи
|
Кыргыс И.Д. |
Начальник воспитательного отдела Управления образования |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
100 |
|
Созданы центры (сообщества, объединения) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений |
|||||
|
5. |
Ответственный за достижение результата муниципального проекта |
Кыргыс И.Д. |
Начальник воспитательного отдела Управления образования |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
100 |
|
6. |
Участник муниципального проекта |
Спирина Л.С.. |
директор МБОУ СОШ с.1 г. Шагонар |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
Кара-Сал Н.Б. |
директор МБОУ СОШ №2 г. Шагонар |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Дамбаа А.В. |
Директор МБОУ Гимназия г. Шагонар |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Айыр-оол С.К. |
директор МБОУ СОШ с. Хайыраканский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Аир-Санаа С.М. |
директор МБОУ СОШ с. Арыг-Узюнский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Суруу А.С-Д. |
директор МБОУ СОШ с. Арыскан |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Кызыл-оол С.Н. |
директор МБОУ СОШ Чаатинский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Узун-оол А.Н. |
директор МБОУ СОШ с. Торгалыгский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Мижит-оол А.А. |
директор МБОУ СОШ с. Кок-Чыраанский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Дадар-оол А.А. |
директор МБОУ СОШ с. Иштии-Хем |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Дамдын В.М. |
Директор МБОУ СОШ с. Эйлиг-Хемский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Натпит-оол Ш.О. |
директор ЦТ и Э им. Хайыракан Улуг-Хемского кожууна |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Проведены конкурсы, направленные на развитие добровольчества в школах, повышение уровня мотивации школьников и педагогов |
|||||
|
7. |
Ответственный за достижение результата муниципального проекта |
Спирина Л.С.. |
директор МБОУ СОШ с.1 г. Шагонар |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
.8 |
Участник муниципального проекта |
Кара-Сал Н.Б. |
директор МБОУ СОШ №2 г. Шагонар |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
Дамбаа А.В. |
Директор МБОУ Гимназия г. Шагонар |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
Айыр-оол С.К. |
директор МБОУ СОШ с. Хайыраканский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
||
|
|
|
Аир-Санаа С.М. |
директор МБОУ СОШ с. Арыг-Узюнский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Суруу А.С-Д. |
директор МБОУ СОШ с. Арыскан |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Кызыл-оол С.Н. |
директор МБОУ СОШ Чаатинский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Узун-оол А.Н. |
директор МБОУ СОШ с. Торгалыгский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Мижит-оол А.А. |
директор МБОУ СОШ с. Кок-Чыраанский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Дадар-оол А.А. |
директор МБОУ СОШ с. Иштии-Хем |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Дамдын В.М. |
Директор МБОУ СОШ с. Эйлиг-Хемский |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Натпит-оол Ш.О. |
директор ЦТ и Э им. Хайыракан Улуг-Хемского кожууна |
Сенди О.Б., начальник Управления образования |
50 |
|
|
|
Билдей-оол М. |
Директор филиала ТСТ г. Шагонар |
|
|
- Дополнительная информация
Муниципальный проект "Социальная активность" направлен на решение задач Указа Президента Российской Федерации
от 7 мая 2018 г. № 204: создание условий для развития наставничества, поддержки общественных инициатив и проектов, в том числе в сфере добровольчества (волонтерства), формирование эффективной системы выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодежи, основанной на принципах справедливости, всеобщности и направленной на самоопределение и профессиональную ориентацию всех обучающихся.
Целью муниципального проекта "Социальная активность" является развитие добровольчества (волонтерства), развитие талантов и способностей у детей и молодежи, в т.ч. студентов, путем поддержки общественных инициатив и проектов, вовлечения к 2024 году в добровольческую деятельность 50% граждан, вовлечения 45% молодежи в творческую деятельность.
В рамках муниципального проекта запланировано достижения ряда важнейших задач по развитию добровольчества путем расширения возможностей для самореализации граждан, повышения роли добровольчества в общественном развитии, формирования и распространения добровольческих инновационных практик социальной деятельности. Основными задачами муниципального проекта являются: создание условий, обеспечивающих востребованность участия добровольческих организаций и добровольцев в жизни российского общества, в решении социальных задач, поддержка деятельности существующих и создание условий для возникновения новых добровольческих организаций, содействие повышению их потенциала; развитие инфраструктуры, методической, информационной, консультационной, образовательной и ресурсной поддержки добровольческой деятельности.
Так, в рамках проекта будет сформирована сеть центров (сообществ, объединений) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, НКО, государственных и муниципальных учреждений по приоритетным направлениям добровольчества, в том числе ресурсных центров по поддержке добровольчества (волонтерства) в сфере культуры безопасности и ЧС. К 2024 году граждане используют единую информационную систему в сфере развития добровольчества, представляющую собой систему эффективного поиска информации, взаимодействия, коммуникации и обучения добровольцев, комплексного учета волонтерского опыта и компетенций, объединения запросов и предложений волонтерской помощи в одном месте, способствующую комплексному решению задач по созданию условий для развития добровольчества.
В Улуг-Хемском кожууне создана и внедрена система социальной поддержки граждан, систематически участвующих в добровольческих (волонтерских) проектах, в том числе обеспечены персонализированный учет волонтеров, организаций, развивающих волонтерскую деятельность, повышение уровня мобильности в целях участия в волонтерских мероприятиях и обучающих стажировках, проводимых в субъектах Российской Федерации, учреждение наград и званий, стипендиальная поддержка (для обучающихся), нематериальная поддержка граждан, участвующих в добровольческой деятельности.
В целях популяризации добровольчества (волонтерства) проведена информационная и рекламная кампания, в том числе рекламные ролики в сети "Интернет", охват аудитории теле- и радиорекламы, а также в сети "Интернет" и социальных сетях размещаются 5 информационных материалов.
По итогам проекта "Социальная активность" создана площадка для взаимодействия студенческих клубов, организаций и объединений, деятельность которых направлена на развитие студенческого движения в Улуг-Хемском кожууне, что позволит сформировать систему по вовлечению обучающихся в мероприятия по развитию личностных компетенций, профессиональному самоопределению и самореализации, а также выявлению, поддержке, масштабированию и развитию успешных студенческих проектов. Благодаря комплексу проведенных мероприятий и проектов у студентов формируются необходимые личностные компетенции для дальнейшего профессионального развития и самореализации.
В рамках проекта "Социальная активность" проводятся образовательные программы для творческой молодежи страны, которые способствуют формированию духовно-нравственных ценностей, знакомят с историческими и национально-культурными традициями России, представляют образы современных течений в творческой индустрии, позволяют воспитать личность, заинтересованную в профессиональном саморазвитии, что положительно сказывается на социальном благополучии молодежи страны. Подготовку образовательных программ осуществляют профильные специалисты и организации, являющиеся передовыми в творческой индустрии.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к паспорту регионального проекта "Социальная активность"
П Л А Н
мероприятий по реализации муниципального проекта
№ п/п |
Наименование результата, мероприятия, контрольной точки |
Сроки реализации |
Ответственный исполнитель |
Вид документа и характеристика результата |
Уровень контроля |
|
|
Начало |
Окончание |
|||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
1. |
Создан 2 центра (сообщества, объединения) по поддержке добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений
|
1 августа 2019 |
31 декабря 2024 |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела Управления образования |
Отчеты о создании центров (сообщества, объединения) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений |
РМП |
|
1.1.1. |
Разработка НПА по созданию центра по поддержке добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений |
1 августа 2019 |
31 декабря 2024 |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела Управления образования |
Отчеты о создании центров (сообщества, объединения) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений |
РМП |
|
1.1. |
Создание обеспечение функционирования 1 ресурсных центров по поддержке добровольчества (волонтерства) в сфере культуры безопасности и ЧС на базе образовательных организаций, НКО, государственных и муниципальных учреждений |
1 августа 2019 г. |
31 декабря 2022 г. |
О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела Управления образования
|
Отчеты о создании ресурсных центров по поддержке добровольчества (волонтерства) в сфере культуры безопасности и ЧС |
РМП |
|
1.2. |
Создан и функционирует 1 ресурсный центр по поддержке добровольчества (волонтерства) в сфере культуры безопасности и ЧС на базе образовательных организаций, НКО, государственных и муниципальных учреждений |
1 августа 2022 г. |
31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела Управления образования |
Отчеты о создании ресурсных центров по поддержке добровольчества (волонтерства) в сфере культуры безопасности и ЧС |
РМП |
|
1.3. |
Заключение соглашения с Министерством образования и науки РТ |
|
31 декабря 2019 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Соглашения с Российской Федерации, победившими в конкурсном отборе, в соответствии с типовой формой соглашения, утверждаемой Министерством финансов Российской Федерации
|
РМП |
|
1.4. |
Отправка отчета в Министерство образования и науки РТ о создании ресурсных центров в сфере ЧС |
|
25 декабря 2019 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Собрана и отправлена отчётная документация об использовании субсидии из федерального бюджета и создании ресурсных центров в сфере ЧС
|
РМП |
|
2. |
Созданы и функционируют 2 ресурсных центра по поддержке добровольчества (волонтерства) в сфере культуры безопасности и ЧС на базе образовательных организаций, НКО, государственных и муниципальных учреждений |
|
31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Отчетная документация о создании ресурсных центров в сфере ЧС
|
РМП |
|
1.11. |
Созданы и функционируют 1 центр (сообществ, объединений) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений накопительным итогом |
|
31 декабря 2022 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Отчеты о создании центров (сообществ, объединений) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений накопительным итогом |
РМП |
|
1.12. |
Созданы и функционируют 2 центр (сообществ, объединений) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений накопительным итогом |
|
31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Отчеты о создании центров (сообществ, объединений) поддержки добровольчества (волонтерства) на базе образовательных организаций, некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений накопительным итогом
|
РМП |
|
3. |
Под руководством куратора создан и действует межведомственный орган по развитию добровольчества |
1 января 2019 г. |
31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
|
РМП |
|
3.1.1. |
Подготовка образовательных материалов для специалистов в сфере волонтерства и размещение в открытом доступе в единой информационной системе в сфере развития добровольчества |
1 января 2019 г.
|
31 декабря 2024 г.
|
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
В единой информационной системе в сфере развития добровольчества постоянно размещаются новые образовательные лекции, вебинары, тесты и т.д. для разных целевых аудиторий |
РМП |
|
3.1. |
Подготовлены и размещены статистические данные о волонтерской деятельности |
|
25 декабря 2019 г.
|
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Создан и наполнен раздел "статистика и аналитика" на основании данных исследовательских центров и Росстат Заключены соглашения с исследовательскими центрами о сборе и анализе данных волонтерской деятельности |
РМП |
|
3.2. |
Организована программа лояльности на базе единой информационной системы в сфере развития добровольчества, а также утвержден механизм верификации электронных волонтерских книжек |
|
25 декабря 2019 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
На единой информационной системы в сфере развития добровольчества организована программа лояльности для граждан, занимающихся волонтерской деятельностью. Электронные волонтерские книжки являются официальным документом, подтверждающим опыт волонтерской деятельности у граждан |
РМП |
|
3.3. |
Утвержден реестр пользователей единой информационной системы в сфере развития добровольчества с общим количеством не менее 100 человек |
|
31 декабря 2020 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета пользователей накопительным итогом |
РМП |
|
3.4. |
Утвержден реестр пользователей единой информационной системы в сфере развития добровольчества
|
|
31 декабря 2020 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета пользователей накопительным итогом |
РМП |
|
3.6. |
Утвержден реестр пользователей единой информационной системы в сфере развития добровольчества с общим количеством не менее 250 человек
|
|
31 декабря 2022 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета пользователей накопительным итогом |
РМП |
|
3.7. |
Утвержден реестр пользователей единой информационной системы в сфере развития добровольчества |
|
31 декабря 2022 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета пользователей накопительным итогом |
РМП |
|
3.8. |
Утвержден реестр пользователей единой информационной системы в сфере развития добровольчества
|
|
31 декабря 2023 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета пользователей накопительным итогом |
РМП |
|
3.9. |
Утвержден реестр пользователей единой информационной системы в сфере развития добровольчества |
|
31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета пользователей накопительным итогом |
РМП |
|
4. |
Прошли подготовку (переподготовка) не менее 10 чел. специалистов по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами на базе центров поддержки добровольчества (волонтерства), НКО, образовательных организаций и иных учреждений, осуществляющих деятельность в сфере добровольчества |
1 января 2019 г. |
31 декабря 2020 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета граждан, прошедших подготовку (переподготовку) по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами накопительным итогом |
РМП |
|
4.1. |
Получено менее 10 сертификатов гражданам, прошедшим подготовку (переподготовку) по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами. Подготовка отчетной документации |
|
20 декабря 2019 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета граждан, прошедших подготовку (переподготовку) по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами
|
РМП |
|
4.2. |
Получение не менее 10 сертификатов гражданам, прошедшим подготовку (переподготовку) по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами. Подготовка отчетной документации
|
|
20 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Реестр учета граждан, прошедших подготовку (переподготовку) по работе в сфере добровольчества и технологий работы с волонтерами |
РМП |
|
5.1. |
Подготовка конкурсной документации, проведение конкурсного отбора на предоставление субсидий |
|
31 сентября 2020 г. 31 сентября 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Положение о конкурсе, утвержденное приказом Федерального агентства по делам молодежи Организация работы экспертной комиссии, определение победителей, утвержденных протоколом заседания Экспертной комиссии
|
РМП |
|
5.4. |
Заключение соглашения по конкурсному отбору |
|
29 февраля 2020 г. 29 февраля 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Соглашения о конкурсном отборе |
РМП |
|
5.5. |
Сбор отчетной документации |
|
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Собрана и сведена отчетная документация об использовании субсидии из федерального бюджета |
РМП |
|
6. |
В Улуг-Хемском кожууне создана и внедрена система социальной поддержки граждан, систематически участвующих в добровольческих (волонтерских) проектах, в том числе обеспечены персонализированный учет волонтеров, организаций, развивающих волонтерскую деятельность, повышение уровня мобильности в целях участия в волонтерских мероприятиях и обучающих стажировках |
1 января 2019 г. 1 января 2020 г. 1 января 2021 г. 1 января 2022 г. 1 января 2023 г. 1 января 2024 г. |
31 декабря 2019 г. 31 декабря 2020 г. 31 декабря 2021 г. 31 декабря 2022 г. 31 декабря 2023 г. 31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Приказы (распоряжения) органов исполнительной власти об утверждении наград (званий), льгот
|
РМП |
|
6.2. |
Внедрена система социальной поддержки граждан, систематически участвующих в добровольческих (волонтерских) проектах |
|
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Отчетная документация о реализации комплекса мер по внедрению системы социальной поддержки граждан, систематически участвующих в добровольческих (волонтерских) проектах
|
РМП |
|
6.3. |
Ежегодно проходят уроки, посвященные социальной активности и добровольчеству, в не менее чем 2 образовательных организациях среднего образования Улуг-Хемского кожууна |
01.01.2019 |
31.12.2019 (далее – ежегодно) |
начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Информационно-аналитический отчет |
|
|
7. |
В целях популяризации добровольчества (волонтерства) проведена информационная и рекламная кампания, в том числе 10 рекламные ролики в сети "Интернет", охват аудитории и радиорекламы, а также в сети "Интернет" и социальных сетях |
1 января 2019 г. |
31 декабря 2019 г. 31 декабря 2020 г. 31 декабря 2021 г. 31 декабря 2022 г. 31 декабря 2023 г. 31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Отчетная документация об итогах проведения рекламной и информационной кампании
|
РМП |
|
7.1.1. |
Проведение рекламной и информационной кампании в Улуг-Хемском кожууне |
1 января 2019 г. 1 января 2020 г. 1 января 2021 г. 1 января 2022 г. 1 января 2023 г. 1 января 2024 г. |
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Отчетная документация об итогах проведения рекламной и информационной кампании |
РМП |
|
7.1. |
Разработка концепции проведения рекламной и информационной кампании, утверждение системы отбора волонтеров для их дальнейшего участия в качестве объектов рекламы |
|
1 марта 2019 г. 1 марта 2020 г. 1 марта 2021 г. 1 марта 2022 г. 1 марта 2023 г. 1 марта 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Ежегодная разработка концепции рекламной и информационной кампании, направление в адрес субъектов Российской Федерации. Проведение отбора волонтеров, являющихся объектами рекламы |
РМП |
|
7.2. |
Сбор и аналитика данных о проведении рекламной и информационной кампании в Улуг-Хемском кожууне |
|
31 декабря 2020 г. 31 дкабря 2021 г. 31 декабря 2022 г. 31 декабря 2023 г. 31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Сбор годовых статистических отчетов о проведении рекламной информационной кампании в субъектах Российской Федерации |
РМП |
|
7.3. |
Разработка порядка проведения классных часов на тему волонтерства и добровольчества |
|
28 февраля 2019 г. 29 февраля 2020 г. 28 февраля 2021 г. 28 февраля 2022 г. 28 февраля 2023 г. 29 февраля 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Порядок проведения классных часов в социальных сетях
|
РМП |
|
7.4. |
Проведена информационная и рекламная кампания, в том числе 10 рекламные ролики в сети "Интернет", охват аудитории и радиорекламы, а также в сети "Интернет" и социальных сетях |
|
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Отчетная документация об итогах проведения рекламной и информационной кампании
|
РМП |
|
8. |
Проведение ежегодно не менее 1 районного молодежного проекта и мероприятий по различным направлениям добровольчества |
1 января 2019 г. 1 января 2020 г. 1 января 2021 г. 1 января 2022 г. 1 января 2023 г. 1 января 2024 г. |
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Приказы агентства по делам молодежи о подготовке и проведении мероприятий |
РМП |
|
8.1.1. |
Участие в 1 региональном мероприятии молодежных проектов и мероприятий по различным направлениям добровольчества |
|
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Аналитические отчеты об итогах проведенных мероприятий |
РМП |
|
8.1. |
Утверждена концепция проведения мероприятий, в том числе план-графика проведения, мест проведения мероприятий |
|
31 марта 2019 г. 31 марта 2020 г. 31 марта 2021 г. 31 марта 2022 г. 31 марта 2023 г. 31 марта 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Утверждена концепция проведения мероприятий. План-график проведения мероприятий Утверждение мест проведение мероприятий в субъектах Российской Федерации. |
РМП |
|
8.3. |
Подготовка аналитических отчетов о проведенных мероприятиях |
|
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Сбор и подготовка годовых аналитических отчетов |
РМП |
|
9. |
Участие в реализации комплекса проектов и мероприятий для студенческой молодежи, направленный на формирование и развитие способностей, личностных компетенций для самореализации и профессионального развития |
1 января 2019 г. 1 января 2020 г. 1 января 2021 г. 1 января 2022 г. 1 января 2023 г. 1 января 2024 г. |
31 декабря 2019 г. 31 декабря 2020 г. 31 декабря 2021 г. 31 декабря 2022 г. 31 декабря 2023 г. 31 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Аналитическая отчетность об итогах реализации проекта дискуссионных студенческих клубов |
РМП |
|
11.1 |
Разработка и утверждение плана мероприятий |
|
31 мая 2019 г. 31 мая 2020 г. 31 мая 2021 г. 31 мая 2022 г. 31 мая 2023 г. 31 мая 2024 г.
|
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Подготовлен и утвержден план мероприятий с датами, сроками, ответственными исполнителями, местами проведения
|
РМП |
|
11.2. |
Подготовка сопроводительной документации по проведению мероприятий. Утвержден порядок отбора (набора) участников мероприятий, приглашения спикеров, экспертов |
|
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Подготовка технических заданий, смет, положений и иной сопроводительной документации Утверждение положения (положений) об отборе участников образовательных программ
|
РМП |
|
11.3. |
Заключение соглашений с партнерскими организациями |
|
25 декабря 2019 г. 25 декабря 2020 г. 25 декабря 2021 г. 25 декабря 2022 г. 25 декабря 2023 г. 25 декабря 2024 г. |
Даржаа А.Н., заместитель председателя администрации Улуг-Хемского кожууна по социальной политике, О.Б. Сенди., начальник Управления образования администрации Улуг-Хемского кожууна, Кыргыс И.Д., начальник воспитательного отдела |
Привлечение партнеров к участию в организации образовательных мероприятий |
РМП |
Показатели регионального проекта «Социальная активность» национального проекта «Образование» в разрезе муниципальных районов (городских округов) Республики Тыва
|
Муниципальное образование Республики Тыва |
Базовое значение |
Период реализации регионального проекта, год |
|||||||
|
Значение |
Дата |
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
2024 |
2025 |
|
|
1.Доля граждан, вовлеченных в добровольческую деятельность, % |
|||||||||
|
Улуг-Хемский кожуун кожуун |
10 |
01.01.2019 |
14 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
20 |
|
СОШ № 1 г.Шагонар |
10 |
01.01.2019 |
2 |
2 |
2 |
3 |
3 |
3 |
3 |
|
СОШ № 2г. Шагонар |
10 |
01.01.2019 |
2 |
2 |
2 |
2 |
3 |
3 |
3 |
|
МБОУ гимназия г. Шагонар |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
2 |
2 |
2 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Кок-Чыраанский |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Арыг-Узюнский |
10 |
01.01.2019 |
1 |
2 |
2 |
2 |
2 |
2 |
2 |
|
СОШ с. Арыскан |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Иштии-Хем |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Торгалыгский |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
2 |
2 |
2 |
3 |
3 |
|
СОШ с. Хайыраканский |
10 |
01.01.2019 |
1 |
2 |
1 |
1 |
1 |
2 |
2 |
|
СОШ с. Чаатинский |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Эйлиг-Хемский |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
Филиал ТСТ г. Шагонар |
10 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
2.Доля молодежи, задействованной в мероприятиях по вовлечению в творческую деятельность, от общего числа молодежи в Улуг-Хемском кожууне, % |
|||||||||
|
Улуг-Хемский кожуун кожуун |
20 |
01.01.2019 |
30 |
33 |
36 |
39 |
42 |
45 |
45 |
|
Г.Шагонар |
20 |
01.01.2019 |
10 |
11 |
12 |
14 |
15 |
17 |
17 |
|
С. Иштии-Хем |
20 |
01.01.2019 |
2 |
2 |
3 |
2 |
3 |
3 |
3 |
|
С. Арыг-Узю |
20 |
01.01.2019 |
3 |
3 |
4 |
3 |
4 |
5 |
5 |
|
С. Арыскан |
20 |
01.01.2019 |
2 |
3 |
2 |
3 |
3 |
3 |
3 |
|
С. Торгалыг |
20 |
01.01.2019 |
3 |
4 |
4 |
3 |
5 |
5 |
5 |
|
С. Чааты |
20 |
01.01.2019 |
3 |
3 |
3 |
3 |
3 |
3 |
3 |
|
С. Кок-Чыраанский |
20 |
01.01.2019 |
2 |
2 |
2 |
2 |
3 |
3 |
3 |
|
С. Хайыраканский |
20 |
01.01.2019 |
3 |
3 |
3 |
3 |
3 |
3 |
3 |
|
С. Эйлиг-Хемский |
20 |
01.01.2019 |
2 |
2 |
3 |
2 |
3 |
3 |
3 |
|
3. Численность обучающихся, вовлеченных в деятельность общественных объединений на базе образовательных организаций общего образования, среднего и высшего профессионального образования 10000 человек накопительным итогом |
|||||||||
|
Улуг-Хемский кожуун кожуун |
5 |
01.01.2019 |
55 |
110 |
165 |
275 |
437 |
825 |
825 |
|
СОШ № 1 г.Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
5 |
10 |
14 |
23 |
37 |
69 |
69 |
|
СОШ № 2г. Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
5 |
10 |
14 |
23 |
37 |
69 |
69 |
|
МБОУ гимназия г. Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
5 |
9 |
14 |
23 |
37 |
69 |
69 |
|
СОШ с. Кок-Чыраанский |
5 |
01.01.2019 |
4 |
9 |
14 |
23 |
36 |
68 |
68 |
|
СОШ с. Арыг-Узюнский |
5 |
01.01.2019 |
5 |
9 |
14 |
23 |
37 |
69 |
69 |
|
СОШ с. Арыскан |
5 |
01.01.2019 |
4 |
9 |
13 |
23 |
36 |
68 |
68 |
|
СОШ с. Иштии-Хем |
5 |
01.01.2019 |
4 |
9 |
13 |
23 |
36 |
68 |
68 |
|
СОШ с. Торгалыгский |
5 |
01.01.2019 |
5 |
9 |
14 |
23 |
37 |
69 |
69 |
|
СОШ с. Хайыраканский |
5 |
01.01.2019 |
5 |
9 |
14 |
23 |
36 |
69 |
69 |
|
СОШ с. Чаатинский |
5 |
01.01.2019 |
5 |
9 |
14 |
23 |
36 |
69 |
69 |
|
СОШ с. Эйлиг-Хемский |
5 |
01.01.2019 |
4 |
9 |
14 |
23 |
36 |
69 |
69 |
|
Филиал ТСТ г. Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
4 |
9 |
13 |
22 |
36 |
69 |
69 |
|
4. Доля детей, находящихся в трудной жизненной ситуации и группе риска, вовлеченных в добровольческую деятельность |
|||||||||
|
Улуг-Хемский кожуун кожуун |
5 |
01.01.2019 |
5 |
6 |
8 |
10 |
15 |
20 |
20 |
|
СОШ № 1 г.Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
2 |
2 |
2 |
3 |
3 |
|
СОШ № 2г. Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
1 |
2 |
2 |
2 |
3 |
3 |
3 |
|
МБОУ гимназия г. Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
2 |
2 |
2 |
|
СОШ с. Кок-Чыраанский |
5 |
01.01.2019 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Арыг-Узюнский |
5 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Арыскан |
5 |
01.01.2019 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Иштии-Хем |
5 |
01.01.2019 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
1 |
1 |
|
СОШ с. Торгалыгский |
5 |
01.01.2019 |
1 |
1 |
1 |
2 |
2 |
2 |
2 |
|
СОШ с. Хайыраканский |
5 |
01.01.2019 |
0 |
0 |
1 |
2 |
2 |
2 |
2 |
|
СОШ с. Чаатинский |
5 |
01.01.2019 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
2 |
2 |
|
СОШ с. Эйлиг-Хемский |
5 |
01.01.2019 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
1 |
|
Филиал ТСТ г. Шагонар |
5 |
01.01.2019 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
1 |
